2022年1月18日，浙江大学工业技术转化研究院（以下简称“工研院”）召开“2021年度总结大会”，浙大山东工研院荣获“派出院管理班子考核优秀”及“派出院管理班子成员考核优秀”两项表彰。浙江大学党委常委、副校长王立忠出席会议并作重要讲话，工研院领导班子及各地派出研究院代表参加本次会议。工研院副院长傅强主持会议。

王立忠代表学校对工研院全体职工在过去一年的辛勤努力表示肯定和感谢。他指出，2021年工研院按照学校党委行政的要求和部署，认真配合做好中央巡视及整改落实，稳步落实成果转化各项举措，结合使命愿景大讨论扎实推进党史学习教育，全面探索体制机制改革，圆满完成了各项工作任务。他强调，工研院下一步要提高站位，以“四个面向”为战略指引，深刻领会国家对高水平大学科技成果转化的期待和要求，自觉履行高水平科技自立自强的使命担当；要稳步落实体制机制改革各项举措，坚持战略协同、结构融合、机制创新，构建“1+1+N+M”的学校成果转化新体系，全力构建开放协同的创新生态系统，合力打通科技成果转化的全链条；要坚持“以服务求发展、用贡献求辉煌”，抓住发展机遇，做好“揭榜挂帅”“赛马”等创新改革任务，打造专业多元的科技成果转化混编队伍，为区域经济发展、学校“双一流建设”做出更大贡献。

会上，常务副院长柳景青对工研院2021年工作进行总结报告，并部署了2022年各项重点工作。副院长翁宇、童哲铭分别做专题报告。

任其龙院士在总结讲话中指出，2021年工研院全体干部职工凝心聚力，取得了一定的成绩，2022年要继续团结一致，以体制机制改革为契机，推进工研院持续向好发展，为学校“双一流”建设做好支撑。他强调，2022年工研院要重点完成体制机制完善工作，推动改革方案落地；优化调整部门，明确职责，形成发展合力；优化调整派出研究院，做好平台转型升级，提升服务区域发展的能力；发挥浙大紫金科创小镇的平台作用，联合龙头企业打造校企联合研发中心，建设毗邻校区的科技成果转化基地；做好大项目谋划，面向区域重点需求，面向行业需求，提升产学研合作质量；加强队伍建设，搭建人才梯队，助力学校科研工作可持续发展等方面的建设。